Les tensions intergénérationnelles ne sont pas une fatalité. Elles traduisent souvent un manque de repères partagés, une difficulté à se comprendre… mais aussi une formidable opportunité d’innovation collective, si l’on prend le temps de les décrypter.
Dans cet échange, je partage des clés concrètes pour :
- dépasser les malentendus entre générations,
- mieux coopérer au quotidien,
- et transformer les différences en force durable.
On y parle management, transmission, stéréotypes… mais aussi reconnaissance, ajustement des postures et pouvoir du lien humain.
Une conversation à écouter pour prendre du recul, revisiter vos pratiques, et faire émerger une nouvelle dynamique collective.